业务咨询

联系客服

方案定制

×
专属学习顾问
为您和企业规划领导力提升之路
英跃学习发展中心
欢迎加我好友进行咨询
400-969-7622

激励与保留人才

专注领导力发展,20万+企业管理者已加入
英跃®

激励与保留人才

」能力提升计划

专注于领导力发展,助力企业可持续增长

专注领导力发展
20万+企业管理者已加入
英跃®「

激励与保留人才


能力提升计划

专注于领导力发展,助力企业可持续增长

留任关键人才的关键管理法则

流失一个人才的损失是培养新员工成本的6倍!

团队难留才

日常工作忽略成员内在动机,无法及时洞察离职信号

激励无章法

缺乏激励员工的有效方式方法,试图激励但常常“走形”

敬业度不佳

员工陷入职业倦怠,组织未能及时干预辅导而错失人才

学员将会收获

激励与保留人才三大关键因子,提前识别风险,提升员工敬业度

课程大纲

建议学习时长130分钟
1、能力诊断

了解学员的单项能力学前水平,自我识别优势短板,获得学习建议

2、微课学习

7分钟左右小课,最适宜学习颗粒度,帮助新知识和技巧的各个击破,并通过课前后的小练习,加深理解和巩固

1.激励下属会产生的影响 什么是激励,激励下属产生的正面影响,以及管理者在激励及留人方面的关键角色。
2.日常激励下属的小秘诀 将激励落实在日常管理的“一颦一笑”、“一言一行”、“一举一动”当中。
3.激励与留才驱动因子一:有意义的工作 通过目的关联、信息分享、充分授权来传递工作的意义,以此来激励下属。
4.激励与留才驱动因子二:积极的工作环境 信任、尊重你的下属,打造合作的机制和氛围。
5.激励与留才驱动因子三:个人价值感 通过认可下属和为其提供成长和发展的途径对其进行激励。
6.提升个人价值感:认可下属 认可的重要性,应该认可什么,以及认可下属的方式和容易踏入的陷进。
7.关于激励因素的谈话​ 通过开启讨论、澄清问题、聆听来确认下属的激励因子。
8.识别并留住人才​ 识别核心人才、判断其离职风险,并展开留才谈话。
9.激励与保留人才的5大关键行动​ 激励与保留人才的5大关键行动及之间的关联。
3、情景模拟

通过场景化的挑战案例,让学员化身“游戏挑战”中的角色,立即应用所学,在模拟实操中不断加强对知识理解和应用

K家家居公司市场部的故事
激励与保留人才,你做对了吗?
4、能力考核

通过学习前后的诊断与考核结果对比,行为改善一目了然,还能获取个性化发展建议

TA们说

轻松打造学习型组织,见证管理能力提升

英跃的课程理论扎实,讲师授课言简意赅,案例丰富,整体培训有比较多的互动练习,看得出来设计非常用心。

视频课程短小精炼,结合实际情景举例,通俗易懂,逻辑清晰;案例模拟设计很有用,让学员检验自己的学习成果,同时也能看到其他学员的信息,相互学习;顾问点评简明扼要,比较高效,整体来说是不错的体验。

DDI在中基层领导力方面,有着几十年的研究和实践,内容的科学性和适用性是经得起推敲的。整体教学设计,是目前最接近梅里尔《首要教学原理》的线上课程,也是目前为止见过的最好的线上课程之一。

自选课亮点

告别散装课,直达“能力”底层逻辑,行为改变从此开始

系统学习与提升能力,帮助学员在有理论指导、有操作方法,且可以通过情景模拟练习刷经验的线上学习环境中,切实获得成长。

开创“测学练考”领导力培训范式,专业、科学、智能​

领导力行为改变并非一蹴而就,要产生真正的行为改变,需要聚焦行为训练。
英跃“测、学、练、考“的学习闭环,正是以知行合一为目标的教学方法。
通过闭环设计,让整个促进行为转变的过程,在线上学习旅程中慢慢演化。

开创“测学练考”领导力培训范式,专业、科学、智能​

领导力行为改变并非一蹴而就,要产生真正的行为改变,需要聚焦行为训练。
英跃“测、学、练、考“的学习闭环,正是以知行合一为目标的教学方法。
通过闭环设计,让整个促进行为转变的过程,在线上学习旅程中慢慢演化。

行为数据看得到,领导力发展更有效​

「培训」还是「“赔”训」?让数据说话。DDI英跃®独家领导力学习数据报告,助力企业:
掌握学员学习投入状况,可视化地呈现培训后能力的提升情况,并提供针对性的发展建议。
从个人到团队,看见当下改变,指导未来发展。

购课须知

上课模式是什么?
课程采取AI自学课模式,请注意自学课无班级微信群、班主任带班及助教批改服务。

课程支持多长时间学习?
本课程自开通账号起有效期1年,在有效期内,课程支持反复学练,不断巩固。

如何进行学习管理,并获得企业培训报告?
• 企业培训(5位学员及以上):培训管理者可在「英跃学习管理后台」随时查看学习进度,以及下载学员个人学习报告、企业团体报告。
• 个人学习(5位学员以下):可于学习界面自助查看测评与练习数据报告,或与客服联系获取学习报告。

如何开始学习?
• 个人购买:自学课的学习时间很自由,选择感兴趣的课程,购买成功后,我们会在1个工作日内开通学习账号,收到短信通知后,即可在微信端直接进入课程学习。
• 企业购买:享1V1账号开通服务。

购买后是否支持开具发票?
平台可自助申请电子发票,在订单提交前勾选“我要开发票”备注开票信息和邮箱,工作人员会在开课后一周内发送发票至填写邮箱。

本商品为虚拟内容服务,开通账号后不支持退款、转让,请务必详细了解课程信息再购买,请您理解(如需帮助请加客服微信)。

版权声明
课程所有资料为版权所有,请勿外传,如发现侵权及盗版,将追究相应法律责任。