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培养人才

专注领导力发展,20万+企业管理者已加入
英跃®

培养人才

」能力提升计划

专注于领导力发展,助力企业可持续增长

专注领导力发展
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培养人才


能力提升计划

专注于领导力发展,助力企业可持续增长

为人才创造茁壮成长的良好环境

为团队建立生生不息的人才土壤

能力跟不上

团队成员能力有限,难以应对复杂挑战?

发展速度慢

员工成长缓慢,自我实现和团队价值都得不到满足?

成效证明难

如何帮助成员制定个人发展计划,有效衡量进展?

学员将会收获

计划性地协助团队成员在知识、技术和能力等方面持续发展,让成员能够更为有效地履行当前或者是未来的工作职责

课程大纲

建议学习时长100分钟
1、能力诊断

了解学员的单项能力学前水平,自我识别优势短板,获得学习建议

2、微课学习

7分钟左右小课,最适宜学习颗粒度,帮助新知识和技巧的各个击破,并通过课前后的小练习,加深理解和巩固

1. 培养人才,有何价值? 了解培养人才的重要性以及培养与辅导的差异。
2. 发展的3A流程 知道发展的3A流程。
3. 评估:明确发展目标 理解并掌握评估的最佳实践。
- 找出高回报的发展机会
- 保持简单:一个强项及一个待发展领域
- 以用为始
4. 学习:获取知识和技能  理解并掌握学习的最佳实践。
- 多样化学习方式
- 一鱼多吃
- 扫清障碍,提供支持
- 评估学习成效 ​
5. 应用:实践锤炼技能 理解并掌握应用的最佳实践。
- 循序渐进的应用计划
- 一鱼多吃
- 扫清障碍,提供支持
- 监控与衡量
- 对计划外的机会保持开放
6. 五大关键行动,让发展落地 通过个人发展计划表,对发展流程有整体认识。 做好培养人才的五大关键行动。 ​
3、情景模拟

通过场景化的挑战案例,让学员化身“游戏挑战”中的角色,立即应用所学,在模拟实操中不断加强对知识理解和应用

​物业服务好,幸福指数高 一名管家的发展之路
4、能力考核

通过学习前后的诊断与考核结果对比,行为改善一目了然,还能获取个性化发展建议

TA们说

轻松打造学习型组织,见证管理能力提升

英跃的课程理论扎实,讲师授课言简意赅,案例丰富,整体培训有比较多的互动练习,看得出来设计非常用心。

视频课程短小精炼,结合实际情景举例,通俗易懂,逻辑清晰;案例模拟设计很有用,让学员检验自己的学习成果,同时也能看到其他学员的信息,相互学习;顾问点评简明扼要,比较高效,整体来说是不错的体验。

DDI在中基层领导力方面,有着几十年的研究和实践,内容的科学性和适用性是经得起推敲的。整体教学设计,是目前最接近梅里尔《首要教学原理》的线上课程,也是目前为止见过的最好的线上课程之一。

自选课亮点

告别散装课,直达“能力”底层逻辑,行为改变从此开始

系统学习与提升能力,帮助学员在有理论指导、有操作方法,且可以通过情景模拟练习刷经验的线上学习环境中,切实获得成长。

开创“测学练考”领导力培训范式,专业、科学、智能​

领导力行为改变并非一蹴而就,要产生真正的行为改变,需要聚焦行为训练。
英跃“测、学、练、考“的学习闭环,正是以知行合一为目标的教学方法。
通过闭环设计,让整个促进行为转变的过程,在线上学习旅程中慢慢演化。

开创“测学练考”领导力培训范式,专业、科学、智能​

领导力行为改变并非一蹴而就,要产生真正的行为改变,需要聚焦行为训练。
英跃“测、学、练、考“的学习闭环,正是以知行合一为目标的教学方法。
通过闭环设计,让整个促进行为转变的过程,在线上学习旅程中慢慢演化。

行为数据看得到,领导力发展更有效​

「培训」还是「“赔”训」?让数据说话。DDI英跃®独家领导力学习数据报告,助力企业:
掌握学员学习投入状况,可视化地呈现培训后能力的提升情况,并提供针对性的发展建议。
从个人到团队,看见当下改变,指导未来发展。

购课须知

上课模式是什么?
课程采取AI自学课模式,请注意自学课无班级微信群、班主任带班及助教批改服务。

课程支持多长时间学习?
本课程自开通账号起有效期1年,在有效期内,课程支持反复学练,不断巩固。

如何进行学习管理,并获得企业培训报告?
• 企业培训(5位学员及以上):培训管理者可在「英跃学习管理后台」随时查看学习进度,以及下载学员个人学习报告、企业团体报告。
• 个人学习(5位学员以下):可于学习界面自助查看测评与练习数据报告,或与客服联系获取学习报告。

如何开始学习?
• 个人购买:自学课的学习时间很自由,选择感兴趣的课程,购买成功后,我们会在1个工作日内开通学习账号,收到短信通知后,即可在微信端直接进入课程学习。
• 企业购买:享1V1账号开通服务。

购买后是否支持开具发票?
平台可自助申请电子发票,在订单提交前勾选“我要开发票”备注开票信息和邮箱,工作人员会在开课后一周内发送发票至填写邮箱。

本商品为虚拟内容服务,开通账号后不支持退款、转让,请务必详细了解课程信息再购买,请您理解(如需帮助请加客服微信)。

版权声明
课程所有资料为版权所有,请勿外传,如发现侵权及盗版,将追究相应法律责任。